Der Podcast
Jeden zweiten Dienstag berichten Transformation Leaders wie sie ihre Transformations-Projekte strukturieren und Organisationen schneller entwickeln. Ein Podcast von René Esteban, Gründer von FocusFirst – einer der innovativsten Transformations-Beratungen in Europa.
Mit Transformationsprojekten aus
Einführung einer globalen Marken-Plattform am Beispiel eines globalen Automobil-Herstellers
Einführung einer globalen Marken-Plattform am Beispiel eines globalen Automobil-Herstellers. Wie gelingt die Einführung einer globalen Marken-Plattform: Sandra Cameron (former Head Digital Marketing bei Opel Vauxhall) spricht darüber mit René Esteban, Gründer der...
Klaus Bischoff über Führung: Harte Zeiten – wie man eine Krise führt
Klaus Bischoff über Führung: Harte Zeiten - wie man eine Krise führt. In dieser Podcast-Episode von Transformation Leaders teilt Klaus Bischoff (ehemaliger EVP bei DAX40, Merck KGaA, Darmstadt, Deutschland) Bischoff seine Sicht über die Führung von Teams in...
Loyalität – Welche Führungsansätze helfen ein Team aus Mitarbeitern zu Miterreichern zu schaffen
Loyalität – Welche Führungsansätze helfen ein Team aus Mitarbeitern zu Miterreichern zu schaffen. Wie schaffe ich es als Führungskraft, dass der MS Teams Hintergrund nicht der einzige Differentiatior eines Jobs bleibt. Alexander Barion (Marketingleiter Central Europe...
Reinventing Organizations mal anders: Wie die Deutsche Telekom das Thema New Ways of Working angeht
Reinventing Organizations mal anders: Wie die Deutsche Telekom das Thema New Ways of Working angeht. Oliver Herrmann (SVP & Tribe Lead New Ways of Working bei Deutsche Telekom) und René Esteban, Gründer der Transformations-Experten Beratung FocusFirst® sprechen über...
Was eine Führungskraft ausmacht – 14 Eigenschaften, Merkmale und Verantwortlichkeiten, die jede Führungskraft kennen und nutzen sollte
Aufgrund der großen Nachfrage haben wir eine englischsprachige Podcast Sonderausgabe mit Klaus Bischoff zum Thema Leadership gestartet. In dieser Podcast-Episode von Transformation Leaders wird Klaus (ehemaliger EVP bei DAX40 Merck KGaA, Darmstadt, Deutschland) seine...
Nimm dir Zeit, um zu beschleunigen. Wie purpose-orientierte Führung half ein 5 Mrd.€ Unternehmen zu transformieren
Nimm dir Zeit, um zu beschleunigen. Wie purpose-orientierte Führung half ein 5 Mrd.€ Unternehmen zu transformieren Marcus Hartmann (Chief Data Officer bei PwC) und René Esteban, Gründer der Transformations-Experten Beratung FocusFirst® sprechen darüber in einer neuen...
Die Macht des Wortes – wie Kommunikation hilft einen globalen Konzern zum IoT Leader zu transformieren
Die Macht des Wortes – wie Kommunikation hilft einen globalen Konzern zum IoT Leader zu transformieren 175 Jahre wird der Siemens Konzern morgen. Eine Transformation dort auszurufen, zu strukturieren und die Menschen dafür zu begeistern ist eine Disziplin für sich. Es...
Wie sich das E-Business bei Continental transformiert – Von Silo-Denken zur ganzheitlichen Erfahrung für Kunden
Wie sich das E-Business bei Continental transformiert - Von Silo-Denken zur ganzheitlichen Erfahrung für Kunden E-Business ist wie ein Spiegel der internen Organisationen – transparent zum Kunden hin dargestellt. Sieht es intern komplex aus, spiegelt das auch nach...
Kai Jacob (Partner bei KPMG Law, Gründer und Vorstand Liquid Legal Institute) im Gespräch mit René Esteban
Wie man eine 5-Jahres Transformation global meistert Abraham Lincoln soll mal auf die Frage: “Wenn Sie 5 Stunden Zeit haben einen Baum zu fällen, was würden Sie tun?“ folgendes geantwortet haben: „Ich würde 4 Stunden die Säge schleifen“. Genau dieses Bild kommt einem...
Authentic Leadership – wie mit authentischer Führung große Transformationen beschleunigt werden können
Authentic Leadership Die Leitung von Transformationen ist komplex. Unsicherheit, Emotionen, Widerstände sind an der Tagesordnung. Allerdings können diese Emotionen besser gesteuert werden, sobald man als Transformationsleiter authentisch führt. Wie diese authentische...
Mehr von FocusFirst
AI-basierter Kurs
Der Leader’s Guide
Die 1+5 Schritte um Klarheit zu schaffen, Menschen für das Transformations-Projekt zu begeistern und auszurichten auf das eine Ziel.
Do Epic Stuff! Buch
Das Buch von unserem FocusFirst-Gründer: Praxis-Methoden aus dem Unternehmensumfeld mit verblüffend wirksamen Methoden aus der Erfolgspsychologie.
Wir helfen!
FocusFirst ist Spezialist wie Transformations-Projekte strukturiert werden. Lasst uns gemeinsam herausfinden, wo wir helfen können.
